Von Kosten bis Komplexität: Warum KMUs bei ECM zögern

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Von Kosten bis Komplexität: Warum KMUs bei ECM zögern

Enterprise Content Management (ECM) verbessert die Art und Weise, wie Unternehmen ihre Dokumente und Inhalte nachhaltig verwalten. Trotz der offensichtlichen Vorteile haben viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) den Schritt zur Implementierung eines ECM-Systems noch nicht gewagt.

Ich habe mit einigen CEOs, Geschäftsführern und IT-Verantwortlichen gesprochen. Hier sind die Hauptgründe, die genannt wurden (unsortiert):

  • Anforderungen: Nicht jedes Unternehmen hat bereits so umfangreiche Inhalte und Prozesse, dass sich ein umfassendes ECM lohnt. Manchmal reichen zunächst einfache Lösungen aus.
  • Kosten: Ein umfassendes ECM-System erfordert erhebliche Investitionen. Dazu gehören nicht nur die Kosten für Soft- und Hardware, sondern auch für Schulung, Implementierung und laufenden Support. Für KMU können diese Kosten oft abschreckend sein, insbesondere wenn sie nicht sofort einen klaren ROI sehen. Viele KMU haben begrenzte Budgets und können sich die hohen Anfangsinvestitionen nicht leisten.
  • Digitale Reife: Einige KMU sind in ihrer digitalen Transformation noch nicht sehr weit fortgeschritten. Sie erkennen möglicherweise nicht den vollen Wert, den ECM bieten kann, oder haben nicht die Ressourcen, um es effektiv zu nutzen.
  • Komplexität: Einige ECM-Systeme können komplex in der Handhabung sein, was zu einer steilen Lernkurve für die Mitarbeiter führen kann. KMUs haben oft nicht die Ressourcen, um ihren Mitarbeitern umfangreiche Schulungen anzubieten.
  • Fehlende IT-Infrastruktur: Nicht alle KMU verfügen über die notwendige IT-Infrastruktur oder das technische Know-how, um ein ECM-System effektiv zu implementieren und zu warten.
  • Unsicherheit über den ROI (Return on Investment): Viele KMU sind unsicher, ob die Investition in ein ECM-System tatsächlich den erwarteten Nutzen bringt.
  • Angst vor Veränderung: Die Einführung eines neuen Systems kann zu Widerständen bei Mitarbeitern führen, die sich an bestehende Prozesse und Systeme gewöhnt haben.
  • Unkenntnis der Vorteile: Viele KMU sind sich der Vorteile eines ECM-Systems nicht bewusst, wie z.B. Effizienzsteigerung, verbesserte Zusammenarbeit und Compliance.
  • Mangel an Ressourcen: KMUs haben oft begrenzte Ressourcen in Bezug auf Zeit, Personal und Geld. Dies kann die effektive Implementierung und Nutzung eines ECM-Systems erschweren.
  • Mangelnde Anpassungsfähigkeit einiger ECM-Lösungen: Einige ECM-Systeme sind nicht flexibel genug, um den spezifischen Anforderungen und Prozessen von KMU gerecht zu werden.
  • Datenschutzbedenken: Insbesondere bei Cloud-basierten ECM-Lösungen kann es zu Sicherheits- und Datenschutzproblemen kommen.
  • Mangelnde Unterstützung durch die Anbieter: Einige Anbieter von ECM-Lösungen konzentrieren sich eher auf Großunternehmen und bieten nicht die notwendige Unterstützung für KMU.
  • Legacy-Systeme: Viele KMU haben bereits bestehende Systeme und Anwendungen, die sie seit Jahren nutzen. Die Migration dieser Systeme auf ein neues ECM-System kann kompliziert, zeitaufwändig und teuer sein.
  • Change Management: Die Einführung eines ECM-Systems bedeutet oft eine radikale Veränderung der Arbeitsweise der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Dies erfordert sorgfältige Planung und Führung, um sicherzustellen, dass alle im Unternehmen die Veränderung unterstützen und sich anpassen.

Es ist wichtig zu beachten, dass die Entscheidung, ein ECM-System einzuführen, von Unternehmen zu Unternehmen unterschiedlich ausfallen kann. Während einige KMU die Vorteile erkennen und investieren, können andere aus den oben genannten Gründen zögern. Daher ist es wichtig, dass KMUs ihre spezifischen Bedürfnisse und Ressourcen analysieren und bewerten, bevor sie eine Entscheidung treffen.


Die Verwendung einer bestimmten Geschlechtsform in meinen Blogartikeln dient lediglich der sprachlichen Einfachheit und schließt keine Geschlechteridentitäten aus. Alle Genderrollen sind immer miteinbezogen.